一、黑龙江事业编考试时间
1、黑龙江事业编考试定于2023年5月7日（星期日）上午进行。
2、黑龙江省公务员事业编考试是一项由黑龙江省组织的统一招聘公务员的考试，通常包括笔试和面试两个环节。2023年5月7日是该考试的笔试日期，通常在黑龙江省内的公共场所，如学校或考场举行。考试通常在上午进行，历时约2-3小时，具体时间和考场信息将在考试前通过黑龙江招考网官网公布。
3、考试题型以选择题和填空题为主，同时包含大量综合题目。部分公务员岗位还会根据具体需求定制科目和考题，考生需充分准备。事业编考试的复习应围绕参考书目的选择、时间管理和内容严谨性等方面进行。考生应针对岗位所需的知识点进行有针对性的学习，攻克重难点，同时了解各类公共服务的特点，拓宽视野。
4、黑龙江事业编考试的通过率相对较低，竞争激烈。考生在复习时需认真复习考试大纲和各类常规考题，全面掌握各类专业知识和技能，同时具备良好的言谈举止、反应速度等素质，包括应对意外情况的冷静和快速应急处理能力。此外，考生还需克服心理困难，保持冷静和自信，充分发挥潜能，以全面、专业、坚定的态度面对考试。
5、黑龙江省公务员事业编考试是黑龙江省组织的统一招聘公务员的考试，考试内容根据不同岗位而有所不同。考生在备考时应仔细选择参考书目，系统复习考试大纲，注重重点难点，全面掌握各类知识和技能，克服紧张和心理障碍，以良好的状态迎接考试挑战，取得优异成绩。
二、黑龙江省哈尔滨市市直事业单位招聘公告
根据国家和省相关规定，依据《哈尔滨市事业单位新进人员实行公开招聘暂行办法》(哈人联[2004]19号)，市人力资源和社会保障局决定组织实施哈尔滨市市直及所属事业单位公开招聘在编工作人员。现公告如下：
招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优原则。实行岗位公开，自愿申报，择优选拔。
此次公开招聘事业单位工作人员281人。具体招聘岗位、人数、条件等详见如下网站：
(一)哈尔滨市面向社会公开招聘事业单位工作人员网站
(二)哈尔滨市人力资源和社会保障局网站
上述网站登有《哈尔滨市市直及所属事业单位公开招聘工作人员计划表》(以下简称《招聘计划》)。应届毕业生（2012年、2013年、2014年全日制普通高校毕业生）。其中：2012年、2013年全日制普通高校毕业生也可按社会人员报考。
具有中华人民共和国国籍；拥护中国共产党的领导和党的路线、方针、政策；遵纪守法，品行端正，身体健康；一般应具有国家承认的大专以上文化学历；18周岁以上，管理类35周岁以下（1979年11月10日以后出生），专业类40周岁以下（1974年11月10日以后出生），具有副高职以上专业技术职务任职资格的人员报考专业类岗位的，年龄可放宽至45周岁（1969年11月10日以后出生）。
除符合上述基本条件外，还应具备招聘岗位所需的其它资格条件（详见《招聘计划》）。曾受过刑事处罚或曾被开除公职的人员；在各级公务员、事业单位招聘考试中被认定有作弊行为的或有报考不诚信记录，且处理期未满的人员；试用期内的公务员、事业单位工作人员；公务员、事业单位辞退未满5年的人员；报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位，具体回避关系按照有关规定执行。
本次招聘实行网上报名。报名时间为2014年11月10日9:00至11月16日18:00，请报考人员在规定时间内登陆报名网站报名。报名网站：哈尔滨市面向社会公开招聘事业单位工作人员网站。具体报名流程详见报名网站流程图提示。
三、2023年黑龙江哈尔滨事业单位招聘安排
2023年黑龙江哈尔滨事业单位招聘安排
招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优原则。实行岗位公开，自愿申报，择优选拔。
此次引才招聘事业单位工作人员2615人。具体招聘岗位、人数、条件等详见《2023年度哈尔滨“丁香人才周”（春季）事业单位引才招聘计划表》（以下简称《招聘计划表》）。黑龙江省事业单位公开招聘服务平台；哈尔滨市人力资源和社会保障局网址；哈尔滨市卫生健康委员会网址；哈尔滨市教育局（教育云）网址；哈尔滨学院网址；哈尔滨科学技术职业学院网址；哈尔滨市交通运输局网址；哈尔滨市住房和城乡建设局网址；哈尔滨市文化广电和旅游局网址；哈尔滨市农业农村局网址；哈尔滨市应急管理局网址；哈尔滨市国防动员办公室网址；哈尔滨市不动产登记交易事务中心网址；道里区人民政府网址；道外区人民政府网址；南岗区人民政府网址；香坊区人民政府网址；平房区人民政府网址；松北区人民政府网址；呼兰区人民政府网址；阿城区人民政府网址；双城区人民政府网址：官网；尚志市人民政府网址；五常市人民政府网址；巴彦县人民政府网址；木兰县人民政府网址；通河县人民政府网址；依兰县人民政府网址；宾县人民政府网址：
招聘对象须符合招聘岗位所规定的学历、学位、专业等要求。学历需为国家教育行政主管部门认可的中专及以上或技工院校中级工班及以上文化程度；专业需以国家教育行政主管部门公布的研究生、本科、高职（高专）、中专和技工院校专业目录为准。同时，需满足以下条件：
1. 拥护中国共产党的领导和党的路线、方针、政策，遵守宪法和法律；
2. 具备岗位所需的专业素质和能力，身体健康；
3. 港、澳、台地区或海外留学人员报考的学历、学位，需经国家教育部认证，且专业名称与《招聘计划表》专业名称一致或相近，不受《招聘计划表》中“统招”学习形式限制；
4. 考生年龄要求：满18周岁（2005年4月13日以前出生），35周岁以下（1987年4月13日及以后出生）。博士研究生或具有专业技术中级职称（含相对应的专业技术类职业资格）人员年龄可放宽至40周岁以下（1982年4月13日及以后出生）；具有专业技术高级职称（含相对应的专业技术类职业资格）人员年龄可放宽至45周岁以下（1977年4月13日及以后出生）。招聘博士研究生的岗位可根据需求适当放宽年龄要求，具体标准以招聘单位发布通知为准。疫情防控一线的编制外医务人员，三年内参加医疗卫生机构事业单位公开招聘时，年龄可放宽到45周岁以下（1977年4月13日及以后出生）。
除符合上述基本条件外，还应具备招聘岗位所需的学历、学位、专业、户籍等其他资格条件（详见《招聘计划表》），专业名称为“空”的，以专业类所列内容为准。其中限制行政区划内户籍落户时间截止日期为2023年4月13日。
以下人员不得报考：
1. 曾受过刑事处罚或曾被开除公职的人员；
2. 尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员和涉嫌违法犯罪正在接受司法调查，尚未作出结论人员；
3. 在各级公务员、事业单位招聘考试中被认定有作弊行为的或有报考不诚信记录，且处理期未满的人员；
4. 试用期内的公务员、事业单位工作人员；
5. 构成回避关系的（具体回避关系按照有关规定执行）；
6. 在读的普通高等学校非应届毕业生。
报名方式：
1. 报名可采取网上或现场报名的方式，具体报名方式、时间、地点、要求等详见各相关部门网站通知。
2. 现场或网上报名时，每人只能选报1个岗位，并须使用本人有效期内的二代居民身份证进行报名和参加考试。报名时，提交的报考申请材料应当真实、准确、完整。考生要详细阅读《诚信承诺书》，信守承诺，如实提交有关信息和材料。考生填报信息与《招聘计划表》要求不一致或弄虚作假不守承诺的，一经查实，取消考试资格或聘用资格。享受笔试政策加分的考生应在报名填报信息时如实填写加分项，否则，视为自动放弃。
网上资格审查、缴费、开考比例等具体要求，请参考各相关部门网站通知。
政策加分：
1. 按照相关政策规定，对基层服务项目、退役士兵、疫情防控一线医务人员、优秀村（社区）党组织书记等人员给予政策加分。
2. 报名结束后，符合政策加分的考生须提供相关证明材料原件及复印件一份，进行政策加分现场审核。
打印笔试准考证：
请按照招聘组织实施单位官网通知下载并打印准考证。
联系方式：
哈尔滨市卫生健康委员会：0451-84664467
哈尔滨市第一医院：0451-84883050
哈尔滨市第二医院：0451-55601211
（3）哈尔滨市中医医院：0451-85731175、85731194
（4）哈尔滨市第四医院：0451-88029907
（5）哈尔滨市第五医院：0451-88626608
（6）哈尔滨市第六医院：0451-58767618
（7）哈尔滨市红十字中心医院：0451-84886502、84886728
（8）哈尔滨市胸科医院：0451-55604006
（9）哈尔滨市第一专科医院：0451-82426085、82420168
（10）哈尔滨市眼科医院：0451-84619987
（11）哈尔滨市口腔医院：0451-83152805
2.哈尔滨市教育局：0451-84617725
3.哈尔滨学院：0451-87085520、0451-86655955
4.哈尔滨科学技术职业学院：0451-53778279、53775575
5.哈尔滨市交通运输局：0451-86772695
6.哈尔滨市住房和城乡建设局：0451-84536115、86350929
7.哈尔滨市文化广电和旅游局：0451-84664535
8.哈尔滨市农业农村局：0451-87187067
9.哈尔滨市应急管理局：0451-58696058
10.哈尔滨市国防动员办公室：0451-82279513、82279551
11.哈尔滨市不动产登记交易事务中心：0451-87153343
14.南岗区：0451-82766260（人社局）、87573508（教育局）
15.香坊区：0451-51895791（人社局）、51860019（教育局）
22.五常市：0451-53532944、53523290
招聘博士毕业生可直接考核（面谈）；招聘硕士毕业生可直接面试（实操）；乡（镇）事业单位招聘本科及以上学历应届毕业生，可直接面试（实操）；当免予笔试或面试的岗位报名人数过多，不便于直接面试（实操）或考核（面谈）时，招聘单位或主管部门可根据工作需要，设置职业能力测试环节，筛选人才进入面试（实操）或考核（面谈）。除此之外，一般通过笔试、面试环节进行考试。具体考试方式以各招聘组织实施单位发布通知为准。
本次招聘，笔试和面试工作均由各招聘组织实施单位具体负责。
（1）笔试时间：以笔试准考证上的时间为准。
（2）笔试科目及分值：报考专业技术岗位，笔试科目分为《专业知识》和《综合知识》。《专业知识》主要考察考生所报岗位所需专业知识的掌握程度，满分为150分；《综合知识》主要考察考生政治理论知识、思想道德修养、法律常识、国际国内时事、科技知识等，满分为50分。两科为一张试卷，共计200分，考试时间为150分钟。报考管理岗位，笔试科目分为《行政职业能力测验》和《申论》，两科为一张试卷，共计200分，考试时间为150分钟。
（3）笔试地点及注意事项详见笔试准考证。考生考试时，必须同时携带笔试准考证原件和本人身份证原件（如本人身份证丢失，可持临时身份证）进入考场。其他证件无效。如因证件不全，无法参加考试，责任自负。考生需自备黑色碳素笔、2B铅笔和橡皮。其他与考试无关物品一律不准带入考场，违者按有关规定处理。
（4）查询笔试成绩。笔试结束一周内，请登录招聘组织实施单位网站查询。
（1）进入现场资格确认人员的确定。笔试结束后，将笔试卷面成绩与政策加分合成为笔试成绩，按照招聘岗位人数相应比例，由高分到低分的顺序确定进入现场资格确认人选。若入围考生笔试成绩出现并列，则并列人员共同进入现场资格确认。考生只考单科或单科成绩为零的不能进入现场资格确认。未设置笔试环节直接面试或考核的，网上报名成功后，可直接进入现场资格确认；现场报名的，同时进行现场资格确认。
（2）现场资格确认，需提供以下材料原件及复印件各两份：
③毕业证、学位证、《教育部学历证书电子注册备案表》、港、澳、台地区或海外留学人员需提供国家教育部留学服务中心国（境）外学历学位认证书。非统招学历报名人员还须提供高中（中专）、大专及以上学历层次毕业证书；暂未取得毕业证、学位证的应届毕业生，还须提供本人学生证原件、学信网上带二维码的《教育部学籍在线验证报告》或学籍管理系统打印的本人成绩单、本人关于毕业证书专业与报考岗位专业一致的书面承诺等材料；已修完教学计划规定全部课程、各科成绩合格、2023年毕业但尚未取得毕业证书的非全日制学历教育的，还须提供学校或省、市负责自学考试、成人教育等工作的教育主管部门出具的该学历层次、毕业时间以及“2023年毕业，已修完教学计划规定全部课程，各科成绩合格，毕业证书待发”的书面证明、本人关于毕业证书专业与报考岗位专业一致的书面承诺等材料；
④在职人员报考需出具现所在单位同意报考证明。
现场资格确认过程中，凡提供的相关材料存在信息不实或与招聘岗位要求不一致及自愿放弃现场资格确认的，均视为现场资格确认不合格。设置笔试环节的，可由招聘组织实施单位根据笔试成绩由高分到低分排序，按招聘岗位人数相应比例依次进行递补。
现场资格确认后，招聘岗位人数与该岗位现场资格确认合格人数之比不得低于相应比例。若达不到相应比例，将缩减或取消该招聘岗位计划。
（3）现场资格确认工作由招聘组织实施单位负责，具体时间、地点及相关要求详见各相关部门网站或用人单位电话通知。
面试工作由招聘组织实施单位具体负责。
（1）确定进入面试人选。通过现场资格确认合格的人员进入面试。进入面试人员名单在各相关部门网站公示3个工作日。
（2）面试规则。主要测试报考岗位专业知识、业务素质及潜在能力等。面试成绩总分为100分，达不到60分者不予聘用。面试当日出现缺考者，不影响其他考生面试。
（3）面试方式、时间、地点及相关要求详见各相关部门网站或用人单位电话通知。
（1）设置笔试的：考试总成绩=（笔试成绩÷2+政策加分）×60%＋面试成绩×40%或考试总成绩=笔试成绩（含政策加分）+面试成绩；
（2）直接面试的：考试总成绩=面试成绩
考试总成绩保留到小数点后2位，四舍五入，于面试结束后一周内在各相关部门网站公布。
依据考生总成绩，按招聘岗位人数1：1的比例由高分到低分等额确定进入体检和考核的人选。若总成绩出现并列，按面试成绩由高分到低分排序。若面试成绩也相同，将进行面试加试，成绩高者进入体检和考核。
体检事宜由招聘单位负责执行。合格的考生需前往二级甲等以上综合医院进行体检，相关费用由考生本人承担。体检标准将依据《国家公务员录用体检通用标准（试行）》等规定执行。对于6个月内已在合规医疗机构完成体检的高校毕业生，其体检结果将予以互认。体检不合格者，将有一次复检机会。复检项目将由招聘单位与复检医院共同确定。考生须认可复检结果作为最终体检结果，方可参加复检。对于在体检过程中弄虚作假、隐瞒事实，导致体检结果失真的考生，将取消聘用资格。
考核工作亦由招聘单位负责执行。考核需全面、客观、公正。主要对考生的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等进行多方面考核，并对考生的资格条件进行复核。
体检或考核不合格的考生将不予聘用，该岗位可由招聘单位主管部门提出递补建议，经同级人力资源和社会保障部门批准后，在考试合格的考生中，按照考试成绩由高到低依次递补。
体检和考核的具体时间、地点及要求，请关注各相关部门网站或用人单位的电话通知。
根据考试、体检、考核结果，确定拟聘用人员名单，并在各相关部门网站公示7个工作日。公示无异议者，用人单位将按照《事业单位人事管理条例》（国务院令第652号）的相关规定办理聘用手续，签订聘用合同，试用期按照相关规定执行。试用期满后进行考核，考核不合格者将被解除聘用合同。2023年应届毕业生若未能于2023年7月31日前取得毕业证、学位证，将取消聘用资格。
通过考试（考核）合格的拟引进人才，可根据个人意愿，由用人单位安排到相应岗位进行毕业实习，毕业实习情况将纳入试用期考核范围。
为确保招聘工作的公开、公平、公正，招聘工作将由各主管部门纪检人员全程监督，监督电话如下：
1. 哈尔滨市卫生健康委员会：0451-84664479
2. 哈尔滨市教育局：0451-84619312
4. 哈尔滨科学技术职业学院：0451-53786799
5. 哈尔滨市交通运输局：0451-86772675
6. 哈尔滨市住房和城乡建设局：0451-87383105
7. 哈尔滨市文化广电和旅游局：0451-84664553
8. 哈尔滨市农业农村局：0451-86772156
9. 哈尔滨市应急管理局：0451-86776465
10. 哈尔滨市国防动员办公室：0451-82279597、82279583
11. 哈尔滨市不动产登记交易事务中心：0451-87153347
招聘的组织实施单位或部门将严格按照《招聘计划表》中的相关要求进行审核，凡不符合相关要求通过资格审核、履行招聘程序成为拟聘用人员的，都将不予办理聘用手续，一切后果由招聘的组织实施单位或部门负责。
报考人员必须严格遵守公开招聘工作有关规定和要求，服从考务安排。在报名、笔试、资格确认、面试、体检、考核过程中，若被认定存在弄虚作假、不守承诺或违纪违规行为，将按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）进行严肃处理。
