一、浙江省淳安县事业单位公开招聘工作人员公告
依照淳安县人民政府发布的《关于印发〈淳安县事业单位工作人员招(录)用实施办法〉的通知》(淳政[2003]64号)的相关要求，2009年，我县决定面向大中专毕业生公开选拔事业单位工作人员。现将相关事项公告如下：
本次招聘涉及19个主管部门下属的34家事业单位，计划招聘工作人员共135名。具体各招聘单位、岗位、招聘人数、条件及其他详情请参考附件。
1、淳安籍生源的全日制普通高校、中等专科学校毕业生；
2、已取得全日制普通高校、成人高校、自考、函授等中专及以上学历且户口在淳安的毕业生（以2009年8月3日的户籍为准）；
3、外地生源全日制普通高校紧缺专业本科及以上毕业生。（具体详见附件其他要求）
招聘条件包括：
1、具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法、法律，具有良好的品行；
2、具备岗位所需的学历、资历、任职资格、职业(执业)资格及技能要求，能胜任岗位工作；
3、年龄在35周岁以下（1974年1月1日以后出生，有关年龄条件的计算均以此类推）；
4、成人高校、自考、函授等成人学历须在2009年8月3日之前取得毕业证书；
5、已在外地入户的全日制普通院校淳安生源历届毕业生，须提供户口簿迁出登记记录或公安部门出具的户口迁出的证明材料；
6、淳安籍生源拟录用人员，户口不在淳安的，须在录用前将户口迁入淳安；
7、事业单位在职人员须提供所在单位和主管部门同意报考证明。企业单位在职人员录用前须提供所在单位和主管部门同意报考证明。报考农村中小学教师已录用且签订聘用合同的，须提供教育局同意报考证明。
有关资格条件或相关资历的计算，截止时间为2009年8月3日。
报名时间为2009年8月3日（上午8︰00-11︰00，下午2︰30-5︰00），地点为淳安青少年活动中心（县影剧院）。报名办法：普通高校应届生携带本人身份证、报到证（或学校档案保管证明）、毕业证原件及其复印件，普通高校历届生、成人教育毕业生持毕业证、户口簿、身份证原件及复印件到报名地点报名。符合条件的需提供近期正面免冠1寸照片2张，并按规定缴纳报名考务费60元。
每位应聘者限报一个岗位。报名人员确有特殊原因无法亲自报名时，可委托他人代报，代报者除携上述证件材料的原件和复印件外，还要随带代报人的身份证原件及复印件。
报名资格初审由用人单位主管部门负责，县人事局抽检部分用人单位主管部门资格初审情况。条件不符合的，可改报其它符合资格条件的岗位。面试前，县人事局和用人单位主管部门将对面试入围人员进行资格复审，资格复审不合格的，不得参加面试。
报名人数不足招聘计划2倍数的，招聘对象为全日制普通高校本科及以上毕业生可以开考。报名人数不足招聘计划2倍数的，招聘对象为成人教育、自考、函授本科及以下和全日制普通高校大专及以下的，招考一个职位的不开考，招考两个以上职位按1︰2比例核减招聘计划。
考试包括笔试和面试，笔试成绩占总成绩60%，面试占总成绩40%。（保留小数点后两位，尾数四舍五入，若总成绩相等，以笔试成绩高的排位在前）。
笔试分为公共科目和专业科目两部分。公共科目内容为《行政职业能力倾向测验》占公共科目的50%，综合基础知识(含写作)占公共科目的50%。
专业科目：经县人事局同意可由用人单位主管部门自行组织考试。
笔试实行百分制。凡参加笔试的人员均须进行公共科目的考试。只考公共科目的按公共科目计算笔试总成绩；要求进行专业科目笔试的，笔试成绩按公共科目占40%，专业科目占60%，计算成笔试总成绩。笔试结束后，由县人事局根据各专业试卷难度系数分别确定合格分数线。
笔试时间统一为8月15日（星期六），报考人员必须凭准考证和身份证（两证缺一不可）按准考证上规定的时间、考点、考场参加笔试。准考证由招聘单位主管部门统一发放。
面试由县人事局统一组织，根据上线人数从高分到低分按1︰3的比例确定面试对象，上线人数不到招聘计划1︰3的，按实际上线人数确定面试对象。面试成绩满分为100分，合格分为60分。
面试结束后，从面试合格人员中，按考生笔试和面试总成绩，从高分到低分按招聘岗位计划1︰1比例确定体检、考察对象。体检、考察标准、程序和方法分别参照《公务员录用体检通用标准(试行)》和《浙江省公务员录用考察工作细则(试行)》进行。体检时间、地点由招聘主管部门另行通知。
体检合格人员进入考察。体检、考察有不合格或拟录用人员自动放弃录用的，招聘单位的主管部门可在相应岗位面试合格人员中按总成绩从高分到低分依次递补。
体检和考察工作由招聘单位的主管部门负责组织实施，县人事局负责对招聘单位的体检和考察工作进行监督、指导。
经考察合格人员，按择优原则确定拟招聘用人员，拟招聘用人员名单在“中国淳安千岛湖”政府门户网和淳安县人才网公示7天。公示期满后，没有反映或反映有问题经查不影响录用的，按有关程序办理招聘用手续，签订聘用合同；对反映有影响招聘用的问题并查有实据的，不予以招聘用；对反映的问题一时难以查实的，暂缓招聘用，待查清后再决定是否招聘用。
批准招聘用的人员必须在规定的时间内报到，逾期不能报到的，或发现有不符合报考资格和招聘用条件的，取消招聘用资格。
本公告由淳安县人事局负责解释。
有关招聘的详细信息和考试成绩可查阅“中国淳安千岛湖”政府门户网(
附件： 2009年淳安县事业单位公开招聘工作人员情况一览表
二、2022杭州淳安县事业单位报名入口
2022杭州淳安县事业单位报名入口是浙江省通用招聘网报平台()。按岗位要求和网报平台提示，如实、准确、完整地填写有关信息，上传使用网报平台提供的照片处理工具处理后的本人近期照片，选择单位和岗位进行报名。仅注册不报岗位，视为无效报名。每人限报一个岗位，逾期不再受理注册及报名。
报名条件包括：
1、具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法、法律，具有良好的品行；
2、须具有各招聘岗位要求的国家承认的学历学位；
3、具备岗位所需的资历、任职资格、职(执)业资格及技能要求，能胜任岗位工作；
4、年龄一般18至35周岁，具体年龄要求以各招聘岗位的年龄条件为准；
5、成人高校、自考、函授等成人学历须在2022年7月25日前取得毕业证书；
6、本次招聘所涉及工作经历、服务期、任职期等时间的计算统一截止到2022年7月25日。
现役军人不得参与报名。非2022年应届的全日制普通高校在读学生同样不具备报名资格，包括那些通过专升本或研究生途径，尚未取得原学历、学位证书的人员。在本县，同一经费形式的编制内事业单位工作人员也不得报考。若编制内事业单位工作人员欲报考不同经费形式的事业单位岗位，则需满足近两年年度考核合格及以上条件，并需获得所在单位和主管部门的书面同意（资格复审时需出示同意报考证明）。
以上内容即【2022杭州淳安县事业单位报名入口】的相关说明。
三、2022杭州淳安县事业单位报考资格要求
1. 报考者需具有中华人民共和国国籍，恪守国家宪法和法律，并具备良好的个人品德。
2. 报考者须拥有各招聘岗位所需的国家承认的学历学位。
3. 报考者需满足岗位所需的专业资历、任职资格、职业或执业资格及技能要求，能够胜任岗位工作。
4. 报考者的年龄通常应在18至35周岁之间，具体年龄要求以各招聘岗位的具体要求为准。
5. 对于成人高校、自考、函授等成人学历，毕业证书须在2022年7月25日前取得。
6. 本次招聘涉及的各项工作经历、服务期、任职期等时间计算，统一截止到2022年7月25日。
现役军人不得报考。非2022年应届的全日制普通高校在读学生不得报考，以及全日制普通高校脱产就读的非2022年应届毕业的专升本人员、研究生，也不能凭借已取得的学历、学位证书报考。本县编制内事业单位工作人员若报考不同经费形式的事业单位岗位，必须近两年年度考核合格及以上，并需获得所在单位和主管部门的书面同意（资格复审时需提供同意报考证明）。
以上即【2022杭州淳安县事业单位报考条件】的完整说明。
